Binnen ons topklinisch opleidingsziekenhuis speel je een cruciale rol in de zorg voor de groeiende groep Parkinsonpatiënten. Je werkt nauw samen in een warm, betrokken en ambitieus team dat zich richt op innovatie en verbetering. Naast je werkzaamheden op de polikliniek krijg je de ruimte om jouw expertise in te zetten en de Parkinsonzorg verder te ontwikkelen. Hier ben je actief betrokken bij de transitie van zorg naar de regio, in nauwe samenwerking met omliggende zorgorganisaties. Je kijkt over de grenzen van je vakgebied heen en werkt samen om de beste oplossingen te realiseren. Je krijgt de kans om te pionieren, jouw ideeën uit te voeren en de zorg te verbeteren, met uitdagende projecten en volop ruimte voor professionele groei. Zo maak jij beter nóg beter.

Jij zorgt ervoor
Als Verpleegkundig Specialist ben jij verantwoordelijk voor zowel het medisch- als verpleegkundig vakgebied. Hier bestaat ongeveer 70% van je werkzaamheden uit directe patiëntenzorg, waarbij je met name taken van de medisch specialist overneemt. Je krijgt de kans om een eigen poli te draaien en levert verpleegkundige zorg op expertniveau Daarnaast besteed je ongeveer 30% van je tijd aan coördinerende taken en het uitvoeren van projecten, waarmee je een belangrijke bijdrage levert aan de verbetering van de zorgkwaliteit. Als Verpleegkundig Specialist ga je elke uitdaging aan, zoals:

• vervullen van een belangrijke rol als expert in de regio, waarbij je onder andere samenwerkt met ziekenhuizen en VVT-organisaties.
• optreden als aanjager en pionier van nieuwe initiatieven, zoals het innoveren van zorgpaden en het stimuleren van digitalisering.
• profileren van je expertise, waarbij je als mede-kartrekker nauw samenwerkt met je collega’s, waaronder een Parkinson Verpleegkundige en 2 Neurologen met aandachtsgebied Parkinson.
• ontwikkelen en implementeren van specialistische zorg- en behandelprotocollen binnen de Parkinsonzorg, altijd op basis van Evidence Based Practice.
• bijdragen aan het opleiden van collega’s en studenten, waaronder verpleegkundigen, coassistenten en arts-assistenten.

Wij staan voor elkaar klaar
Binnen ons topklinisch opleidingsziekenhuis staan we voor elkaar klaar. Hier leer je van jouw collega’s en heb je begrip voor elkaars werk. Je praat met elkaar over de beste zorgverlening voor onze patiënten en ondersteunen elkaar wanneer het wat lastiger wordt. De focus ligt op innoveren en gedreven je vak uitoefenen. Samen maken jullie het verschil en gaan jullie tot het uiterste.

Onze goede en fijne werksfeer is te omschrijven als een warm bad waarin collega’s voor elkaar klaar staan en altijd bereid zijn om elkaar te helpen. Hier vind je veel ruimte voor ontwikkeling en ambitie, waar vooruitstrevendheid en innovatie centraal staat. Het is een nieuwe functie op de afdeling. Als Verpleegkundig Specialist zet jij samen met het team stappen op een dynamische plek! – Joska, Verpleegkundig Specialist

Dit is onze afdeling
Je komt met name te werken op de polikliniek. Hier werk je nauw samen met een Parkinsonverpleegkundige en twee Neurologen met aandachtsgebied Parkinson. Daarnaast werk je in een hecht team met drie Verpleegkundig Specialisten, een Physician Assistant en een Physician Assistant in opleiding. De verpleegafdeling bestaat uit 16 reguliere bedden en een Brain Care Unit (B.C.U) van 8 bedden voor de opvang van neuro-vasculaire patiënten. Op het gebied van de parkinsonzorg is er een toenemende samenwerking met andere ziekenhuizen en zorginstellingen uit de regio. Daarnaast hebben we korte lijnen met het ETZ en het RadboudUMC voor o.a. de Deep Brain Stimulation en participeren we in het parkinsonzorgnetwerk van Zuidwest Nederland. Vanuit dit netwerk worden er meermaals per jaar bijeenkomsten en nascholingen georganiseerd.

In ons team houden we van aanpakken, maar ook zeker van gezelligheid. Zo vinden we het leuk om iets samen te ondernemen buiten de werkvloer. Uiteraard geven we je de ruimte om in te werken, vragen te stellen en wegwijs te geraken op de afdeling. Naast het bieden van de best mogelijke zorg, zijn patiënttevredenheid en gastvrijheid belangrijke speerpunten binnen onze afdeling. Neem ook eens een kijkje op onze website meer informatie, via Neurologie specialisme - Catharina Ziekenhuis

Werken als Verpleegkundig Specialist in het Catharina Ziekenhuis
Het Catharina Ziekenhuis is een topklinisch opleidingsziekenhuis. Voor jou als VS betekent dit dat je extra wordt uitgedaagd. Er wordt veel van je gevraagd door de hoog complexe zorg die wij leveren en deelname aan innovatieve projecten. Topklinisch betekent ook dat er veel mogelijkheden zijn om jezelf verder te ontwikkelen. Denk hierbij aan een uitbreiding van je huidige takenpakket. Wil je meer de beleidsmatige kant op? Ook dat kan! Jij staat zelf aan het roer van jouw ontwikkeling. Een vastgesteld scholingsbudget is dan ook beschikbaar voor iedere VS. Ook ben je als Verpleegkundig Specialist en Physician Assistant in ons “Cathrien” automatisch lid van de Vereniging VS & PA (VeSPA). De VeSPA zet zich in voor de professionalisering van de VS en PA, zorgt voor verbinding en staat voor het optimaliseren van de patiëntenzorg ons ziekenhuis, maar ook Santeonbreed.

Jij hebt het
Onze ruim 4.000 collega’s zijn allemaal anders. Iedereen heeft een eigen verhaal over het werken in de zorg. We zijn benieuwd naar jouw verhaal, zeker als jij beschikt over:

• een afgeronde WO opleiding tot Verpleegkundig Specialist met ervaring in het specialisme Neurologie.
• BIG-registratie en voldoet aan de jaarlijkse accreditatie eisen. Jij staat geregistreerd in het Verpleegkundig Specialistenregister van de V&VN.

Ook ben je een persoon die stevig in je schoenen staat, initiatief neemt en doorpakt. Collega’s zien jou als een echte pionier met out-of-the-box ideeën, die ook het voortouw neemt. Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en schakelt moeiteloos tussen verschillende niveaus en disciplines, zowel binnen als buiten de organisatie. Je bent een teamspeler die collega’s waar nodig ondersteunt en actief bijdraagt aan het behalen van gezamenlijke doelen. Tot slot ben je een zelfstandige, daadkrachtige Verpleegkundig Specialist met een groot hart voor de zorg en een oprechte betrokkenheid bij de patiënten.

Wij zorgen ervoor
Terwijl jij beter nóg beter maakt, zorgen wij als werkgever ook goed voor jou. Als Verpleegkundig Specialist kan jij rekenen op:

• direct een vast contract.
• 32 - 36 uur per week.
• een bruto maandsalaris tot € 5.746,00 (FWG 60) op basis van een 36-urige werkweek.
• 144 vakantie-uren en 57 PLB-uren op basis van een 36-urige werkweek. Ook krijg je de mogelijkheid om dagen bij te kopen via onze speciale MKA regeling.
• extra’s als 8,33% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering en een onregelmatigheidstoeslag.
• toegang tot ons Catharina Vitaal portaal. Schrijf je bijvoorbeeld in voor een online training van GoodHabitz of ga in gesprek met een leefstijlcoach. Wij vinden het belangrijk dat jij als Catharina medewerker lekker in je vel zit.
• mogelijkheden om continue door te groeien binnen ons ziekenhuis. Denk hierbij aan een PhD-traject of deelname aan werkgroepen om jouw beleidsmatige kennis uit te breiden.

En er is meer. Arbeidsvoorwaarden die passen binnen de cao-ziekenhuizen.

Jouw baan voor hèt leven
Heb je vragen over het werken als Verpleegkundig Specialist in het Catharina Ziekenhuis? Je kunt deze stellen aan Maartje Veltrop-Poell, Afdelingsmanager, via contactinformatie .

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Schakel dan met onze Adviseur Recruitment Ilse. Zij is bereikbaar op contactinformatie of via recruitment@catharinaziekenhuis.nl.

• Jouw sollicitatie ontvangen we graag vóór 28 januari via onze website
• Na jouw sollicitatie ontvang je snel bericht of je wordt uitgenodigd voor een kennismaking op 3 februari (10.00 uur - 12.00 uur), waarbij een dag meelopen onderdeel is van de procedure.
• Bij indiensttreding vragen wij een ‘Verklaring Omtrent het Gedrag’ (VOG) en vindt er mogelijk een ‘vragenlijst arbeidsgezondheidskundig onderzoek’ plaats ter preventie van infectieziektes.

Deze vacature wordt gelijktijdig in– en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang in de sollicitatieprocedure.