Ontwikkel je medisch én persoonlijk binnen de ouderengeneeskunde. Zonder bereikbaarheidsdiensten, mét volop begeleiding en een prettige werk-privébalans.

Jouw nieuwe baan

Sta je aan het begin van je loopbaan als arts en zoek je een plek waar je veel leert én ontdekt wat bij je past? Of weet je al welke kant je op wilt en zoek je praktijkervaring binnen een medisch specialisme? Met het Medical Traineeship van BKV geef je jouw ontwikkeling als ANIOS gericht vorm.

Binnen dit traineeship start je als basisarts in de geriatrische revalidatiezorg. Je begeleidt cliënten die herstellen na bijvoorbeeld een CVA, amputatie of orthopedische ingreep. Dagelijks zie je hoe mensen vooruitgang boeken en ervaar je hoe jouw medische bijdrage invloed heeft op hun herstel en zelfstandigheid.

Je werkt 24 tot 36 uur per week in een omgeving waar geen dag hetzelfde is. De ene keer voer je een medisch onderzoek uit, de andere keer bespreek je een behandelplan of overleg je met behandelaren en verpleegkundigen. Daarbij houd je overzicht over het medische traject en lever je een actieve bijdrage aan de zorg rondom de cliënt. Dankzij korte lijnen en een betrokken team verloopt de samenwerking prettig en efficiënt.

Een groot voordeel van deze functie is de regelmaat. Bereikbaarheidsdiensten komen nauwelijks voor, doordat deze vrijwel volledig buiten het team zijn georganiseerd. Daardoor houd je ruimte voor ontwikkeling, ontspanning en een gezonde werk-privébalans.

Gedurende 1 of 2 jaar krijg je de kans om je breed te oriënteren binnen de geneeskunde. Je start binnen de ouderengeneeskunde, waarna ook andere werkvelden mogelijk zijn, zowel binnen als buiten het ziekenhuis. Zo ontdek je stap voor stap welke werkomgeving, doelgroep en rol het beste aansluiten bij jouw ambities.

Naast werkervaring investeer je actief in je persoonlijke ontwikkeling. Je staat stil bij vragen als: waar krijg ik energie van, waar liggen mijn talenten en welke vervolgstap past bij mij? Op die manier werk je niet alleen aan je cv, maar ook aan een loopbaan die echt bij je past.

Hoe werkt het?

Samen met een vaste coach stel je een persoonlijk ontwikkelplan op. Jouw leerdoelen, ambities en interesses vormen daarbij het uitgangspunt. Je krijgt begeleiding op vakinhoudelijk én persoonlijk vlak, zodat je groeit als arts én als professional. Daarbij blijft er aandacht voor wat voor jou belangrijk is, waaronder een prettige balans tussen werk en privé. Zo geef je richting aan jouw toekomst, met begeleiding die aansluit bij jouw ontwikkeling.

Jouw nieuwe werkplek

Een werkplek vinden? Dat is al geregeld voor jou! Op deze revalidatie locatie staat een betrokken team klaar dat elkaar snel weet te vinden. Artsen, behandelaren en verpleegkundigen wisselen ervaringen uit en trekken samen op rondom de zorg voor ouderen met uiteenlopende aandoeningen. Jouw rol als arts krijgt hier ruimte, steun en waardering. Je werkt in een omgeving waar aandacht is voor leren, samenwerken en een gezonde werkweek.

Wat breng je mee?

Wat maakt jou tot een echte Medical Trainee? Dat zit ‘m in deze kenmerken: 

• Je beschikt over een afgeronde basisartsopleiding en BIG-registratie.
• Je staat open voor leren, reflectie en ontwikkeling.
• Je bent flexibel en enthousiast om te werken in diverse zorgomgevingen en nieuwe uitdagingen aan te gaan, zodat je jouw loopbaan verder kunt verkennen.
• Je vindt het leuk om kennis en ervaring te delen met andere ( nieuwe ) Trainees tijdens intervisies.

Arbeidsvoorwaarden

• Aantrekkelijk salaris: je ontvangt een salaris volgens de cao vvt, FWG 65, van maximaal € 7.018 bruto per maand (36 uur), afhankelijk van jouw ervaring.
• Vast contract: direct op contract bij BKV met vaste urenomvang.
• Flexibele werkweek: gewenste aantal uren per week stemmen we in onderling overleg af.
• Eindejaarsbeloning: van 8,33%.
• Vakantiegeld: 8,33% jaarlijks uit te betalen.
• Vakantiedagen: 25 dagen per jaar bij een fulltime dienstverband, conform cao.
• Onbetaald verlof: mogelijkheid tot langere tijd onbetaald verlof.
• Pensioenregeling: een pensioenregeling voor jouw toekomst vanaf jouw eerste werkdag.
• Flexibele vervoersopties: Je kunt kiezen uit een leaseauto, (elektrische) fiets, NS-Business Card of volledige reiskostenvergoeding OV. Wanneer je met je eigen auto rijdt krijg je standaard 21 cent per kilometer ongeacht je woon-werk reisafstand.

Verdere informatie

Waar je ook op mag rekenen, is aandacht voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Wij werken samen met loopbaancoaches en professionals die de uitdagingen van artsen begrijpen. Wat kan je nog meer verwachten:

• Opleidingsbudget: je krijgt een opleidingsbudget t.w.v. € 3.000 te besteden aan trainingen, workshops en congressen, zodat je jezelf verder kunt ontwikkelen en jouw kennis op medisch én persoonlijk vlak verder kunt uitbreiden. 
• Persoonlijk ontwikkelplan (POP): je begint je loopbaanreis met een online assessment. Samen stellen we een persoonlijk ontwikkelplan op, afgestemd op jouw ambities en tempo. We combineren vakinhoudelijke verdieping met aandacht voor wie jij bent en wat jij nodig hebt om werkgeluk te ervaren – met de juiste balans tussen werk en privé. Jij bepaalt de richting; wij begeleiden je onderweg.
• Brede werkervaring: je werkt op meerdere plekken binnen de zorg — denk o.a. aan ziekenhuizen, ggz-instellingen, GGD’en, bedrijfs- en verzekeringsgeneeskunde en verpleeghuizen — en ontdekt zo verschillende werkvelden en doelgroepen.  Een combinatie met buitenlandervaring is ook mogelijk.
• Begeleiding en coaching: Je krijgt gedurende het traject begeleiding van een vaste coach en een loopbaanadviseur. We sparren regelmatig over jouw leerdoelen en de uitdagingen waar je voor staat in het werk als arts.