Intro

Wij zijn op zoek naar een enthousiaste projectleider die zowel medisch wetenschappelijke als management interesses heeft.

Wat ga je doen?

• Je fungeert als programmamanager als aanspreekpunt en schakelpunt voor de verschillende MS-onderzoekers, onderzoeksverpleegkundigen en betrokken afdelingen die studies hebben lopen.

• Je bent dé persoon met overzicht van de verschillende soorten data en datastromen en overziet mogelijke samenwerkingskansen. Daarnaast werkt je samen met de hoofdonderzoekers van het programma Kracht van Data en twee Data stewards. 

• Je coördineert en ondersteunt onderzoekers bij het opzetten van onderzoeken binnen het programma om samenwerking en databasing te optimaliseren en vergaart kennis over de lokale onderzoeksprocedures en landelijke en internationale onderzoeksrichtlijnen. Daarnaast is er ruimte voor het meedenken over verdere invulling, zoals bijvoorbeeld een klein deel van de tijd voor eigen onderzoek of andere initiatieven zoals het verbeteren van zorg voor en informatie aan mensen met MS.

• Je werkt in een enthousiast team van MS-onderzoekers en neurologen om samen de MS-zorg in het MS Centrum Amsterdam te verbeteren.

Wat neem je mee?

• Je beschikt over een afgeronde HBO of WO-opleiding bij voorkeur met wetenschappelijke en management ervaring.
• Je hebt ervaring met verschillende soorten data en/of databases n staat open voor verdere ontwikkeling daarin.
• Je hebt een zelfstandige en proactieve werkwijze, gericht op samenwerking.
• Je hebt goed ontwikkelde communicatie en management skills.
• Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse én Engelse taal evenals medische terminologie.

Wat bieden we jou?

• Een contract voor een jaar (12 maanden) met de intentie tot verlenging.
• Afhankelijk van een afgeronde promotie (PhD) maximaal inschaling in salarisschaal 10,  maximaal € 4.344,- bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring). Daarnaast ontvang je onder andere 8,3% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag. Bereken hier jouw netto salaris.
• Gratis en onbeperkt toegang tot onze online leeromgeving GoodHabitz.
• Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen.
• Vergoeding van 75% van je OV-reiskosten. Kom je liever op de fiets? Dan hebben we een goede fietsregeling.
• Een actieve personeelsvereniging én Jong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren.

 

Waar ga je werken?

Het MS Centrum Amsterdam is een multidisciplinair centrum bij Amsterdam UMC, locatie VUmc waarbinnen 100 onderzoekers en zorgverleners vanuit verschillende disciplines samenwerken. Onze missie is het geven van een normaal dagelijks leven aan mensen met multiple sclerose (MS), zodat zij slechts minimale beperkingen van hun ziekte ondervinden.

Door de combinatie van fundamenteel, toegepast en klinisch onderzoek kunnen onderzoeksbevindingen snel in de zorg worden toegepast. Het centrum behoort tot de top van excellente MS centra in de wereld.

Wat ga je onderzoeken?

In het MS Centrum Amsterdam wordt er veel wetenschappelijk onderzoek gedaan naar de ziekte multiple sclerose (MS). Dit gaat hand in de hand met de zorg die geleverd wordt.

Alle mensen met MS die het MS Centrum Amsterdam (MSCA) bezoeken wordt gevraagd om toestemming om hun gegevens op te laten nemen in het Amsterdam MS Cohort om gebruikt te kunnen worden voor wetenschappelijk onderzoek. In de MS Centrum Amsterdam Database zit ondertussen gegevens van bijna 10.000 mensen met MS. Met deze data wordt veel onderzoek gedaan op de verschillende afdelingen binnen het MSCA. Om dit te stroomlijnen is in 2023 is het “programma Kracht van Data gelanceerd”. 

Programma Kracht van Data

Het doel van het programma Kracht van Data is het verder uitbouwen van het Amsterdam MS cohort en het samenbrengen van al het verschillende onderzoek dat er binnen de individuele afdelingen van het MSCA gebeurt.

Wij zoeken hiervoor een programmamanager die affiniteit heeft met project management en wetenschappelijk onderzoek.  

 

Gedurende de publicatieperiode worden sollicitaties doorlopend in behandeling genomen. Bij invulling van de vacature wordt deze voortijdig gesloten.

Heb je nog vragen? Voor inhoudelijke informatie kun je terecht bij Eva Strijbis, neuroloog, via 020-4442834 of mscentrum@amsterdamumc.nl

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Tanja Hart, Recruitment adviseur, via 06-21603178 of via recruitment@amsterdamumc.nl.

Een referentiecheck, screening en aannametest kunnen deel uitmaken van de procedure. Lees hier of dat voor jou van toepassing is. Als je bij ons in dienst komt, vragen we je om een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag).

Interne kandidaten krijgen bij gelijke geschiktheid voorrang op externe kandidaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld