Wat dacht je van...

Aandachtsgebieden zijn kwaliteit van zorg (registraties, protocollen, onderzoek calamiteiten), de voorbereidingen van opleiding- en kwaliteitsvisitaties en beleid. Daarnaast heb je een belangrijke rol in het voorbereiden en uitwerken van overleggen voor het lijnmanagement. Tevens geef je ondersteuning aan projecten.
 
De komende jaren maakt de organisatie interessante transformaties door. Binnen Noordwest wordt gewerkt aan:

• Nieuwbouw Alkmaar
• Stroomversnelling, ons programma voor toekomstbestendige zorg
• herinrichting van locatie Den Helder 

Deze programma’s vragen om jouw deelname, betrokkenheid en ervaring met verandertrajecten. In deze processen denk je actief mee en behartig je onder andere de belangen van de afdelingen van de eenheid Hart-long-neuro(chirurgie).
Bij het maken en het uitvoeren van de plannen betrek je het management team en de medisch specialisten.

Je nieuwe werkplek...

Als medewerker beleidsadvisering en ondersteuning kom je te werken binnen de innovatieve en succesvolle eenheid Hart-long-neuro(chirurgie) van Noordwest Ziekenhuisgroep.

Dus ben jij...

Als medewerker beleidsadvisering en ondersteuning ben je benaderbaar voor je team en zichtbaar voor de organisatie. Je weet prioriteiten te stellen en kunt de verbinding maken tussen het management team en de specialisten. Van nature heb je een positieve en oplossingsgerichte manier van denken. Verder neem je mee: 

• minimaal hbo werk- en denk niveau (aantoonbaar in opleiding en werkervaring)
• ervaring met kwaliteitssystemen
• ervaring in de zorg is een pré
• ervaring met verandertrajecten

Ons aanbod voor jou...

• salaris is afhankelijk van jouw werkervaring in FWG 50 van de cao Ziekenhuizen. Dat is max.€ 4.540 bruto per maand op basis van 36 uur. 
• we bieden je een jaarcontract voor 32 uur per week. Gedurende het jaar beoordelen we of er formatieruimte is, waarna er gekeken wordt of verlening mogelijk is. 
• een vaste eindejaarsuitkering en vakantietoeslag van beide 8,33%
• een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden waarin je bijvoorbeeld extra verlof koopt of een fiets aanschaft en/ of een bijdrage voor een sport abonnement
• onbeperkt toegang tot ons vitaliteitsplatform ‘Jouw Moment’ met een uitgebreid aanbod voor onze collega’s om aan de slag te gaan met vitaliteit en toegang tot het online trainingsaanbod van Goodhabitz

Over Noordwest...

Noordwest Ziekenhuisgroep is een topklinisch ziekenhuis. Dit betekent dat we een opleidingsziekenhuis zijn voor vrijwel alle medisch specialismen. Met 770 bedden, ruim 4500 medewerkers, 550 vrijwilligers en zo'n 340 medisch specialisten is Noordwest Ziekenhuisgroep een van de grootste ziekenhuisorganisaties van Nederland en een grote werkgever in Noord-Holland. We vinden dat iedereen erop moet kunnen rekenen dat de zorg voor elkaar is. De zorg voor elkaar in Noord-Holland Noord. Dat is dan ook de missie van Noordwest. Nu en morgen. We zijn nuchtere Noord-Hollanders en hebben als kernwaarden oog voor elkaar, doen met daadkracht en met trots topklinisch. Daarnaast een fijne werksfeer: bij ons zijn de lijnen kort, communiceren we open met elkaar, zijn we collegiaal en vinden we humor belangrijk!

Kom verder!

Wil je meer weten over deze vacature bel dan met Caroline Swart op contactinformatie .