Wat ga je doen als verpleegkundig consulent wond- en decubitus?

Als Verpleegkundig Consulent Wond- en Decubitus speel je een essentiële rol in het bevorderen van de kwaliteit van zorg voor patiënten met complexe wonden. Je taken omvatten onder andere:

• het coachen van aandachtsvelders wondzorg;
• het zelfstandig draaien van poli voor patiënten met complexe wonden;
• het doen van (poli)klinische consulten;
• het (gevraagd en ongevraagd) adviseren van verpleegkundigen en artsen;
• het verzorgen van voorlichting en scholing (aan verpleegkundigen en aandachtsvelders wondzorg in- en extern);
• het zorgdragen voor en implementeren van innovatieve toepassingen binnen de wondzorg

Je bent dé expert op het gebied van wondzorg binnen het ziekenhuis en draagt actief bij aan de ontwikkeling en implementatie van evidence-based richtlijnen. Als regisseur stel je behandelplannen op en bespreek je deze met zorgverleners en patiënten, waarbij je altijd de kwaliteit van de zorg bewaakt en eventuele problemen signaleert en oplost.

Wij bieden een uitdagende werkomgeving waarin je kunt groeien en bloeien als Verpleegkundig Consulent Wond- en Decubitus. Met een team van 6 bevlogen wondconsulenten, wondverpleegkundigen en een verpleegkundig specialist verspreid over twee locaties, Elisabeth en Twee Steden, heb je de kans om samen te werken aan het bevorderen van de kwaliteit van zorg. Je zult nauw samenwerken met collega’s binnen het ETZ en de eerste lijn, waarbij de patiënt altijd centraal staat. Het dynamische karakter van het wondteam biedt volop ruimte voor creativiteit en innovatie en je zult direct getuige zijn van de impact die jouw werk heeft op de kwaliteit van leven van onze patiënten. Dit geeft je dagelijks een energieboost.

Je kunt reageren tot 18 mei. De sollicitatiegesprekken zullen in week 21 of 22 plaatsvinden.

Je arbeidsvoorwaarden

• Salaris & toeslagen
  Je krijgt een salaris van minimaal €3.047,- en maximaal €4.324,- volgens FWG 50, afhankelijk van opleiding en ervaring en bij 36 uur (fulltime). Vanaf juni 2024 kan dit verhoogd worden tot €4.540,- in verband met de nieuwe CAO. Met vakantietoeslag, een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%, kilometervergoeding en aanvulling bij reizen met de fiets. Deze functie valt onder de generieke functie verpleegkundig consulent A.
• Arbeidsovereenkomst
  Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd. Als verpleegkundig consulent wond- en decubitus ga je gemiddeld 24-28 uur per week werken. Uiteraard afhankelijk van het contract wat we afsluiten.
• Vakantie & extra’s
  Je krijgt bij fulltime (36 uur) jaarlijks 20 vakantiedagen en 57 uur persoonlijk levensfasebudget, ook inzetbaar voor verlof. Kies zelf je extra’s uit o.a. fiscaal voordeel op een fiets, mobiele apparatuur en fitness.
• Snel op je werk en thuis
  Onze twee locaties ETZ Elisabeth en ETZ TweeSteden liggen centraal in Nederland in de gezellige stad Tilburg. Beide locaties zijn uitstekend bereikbaar met alle vervoersopties.

Zo buitengewoon ben jij

• Je bent minimaal in het bezit van een diploma Verpleegkunde niveau 4 of 5 met een opleiding in de wondzorg.
• Je hebt ruime ervaring op het gebied van wondzorg.
• Je bent in het bezit van een actuele BIG-registratie.
• Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden.
• Je hebt affiniteit met coachen en scholen  van medewerkers
• Je bent in staat om zelfstandig te werken en hebt een proactieve houding.
• Je bent flexibel, stressbestendig en kunt goed omgaan met weerstand.
• Je hebt een passie voor het verbeteren van de kwaliteit van zorg en bent gedreven om continu te leren en te ontwikkelen.
• Je staat open voor innovaties
• Je bent bereid je daar waar nodig verder te ontwikkelen/scholen

Hier ga je werken

Het team van wondconsulenten, onderdeel van de zorgeenheid plastische chirurgie, werkt voor alle specialismen. Dit kan zijn op een polikliniek, in de kliniek in een consultfunctie of met een zelfstandig spreekuur. De wondconsulenten beschikken over een eigen werkruimte waar geen patiëntencontact plaatsvindt. Deze ruimte wordt gebruikt voor administratieve taken, het opstellen van richtlijnen, en voor overleg en ontmoeting tussen teamleden.