Wat ga je doen als teamleider ICT Infrastructuur Services?

• Samen met je collega geef je vorm aan het optimaler en effectiever organiseren van de afdeling.
• Je begeleidt en coacht de medewerkers, zodat zij in hun werk continu kunnen verbeteren.
• Je zorgt voor optimale inzet van mensen en middelen.
• Je coördineert onderhoud, uitbreidingen en vernieuwingen van de ICT infrastructuur.
• Je ontwerpt en verbetert de werkprocessen binnen ICT Infrastructuur Services.
• Je zorgt met het team voor een optimale dienstverlening.
• Je maakt planningen in het kader van bezetting team, maar ook voor troubleshoot sessies, wijzigingen en projecten.
• Je bent een sparringpartner voor medewerkers, het hoofd Infrastructuur Services, en de eindgebruikers (medewerkers in de zorg).
• Je volgt de ontwikkelingen, met name voor ziekenhuizen, op het gebeid van ICT infrastructuur.

Je arbeidsvoorwaarden

• Salaris & toeslagen
  Je krijgt een salaris van minimaal €3.923,- en maximaal €5.746,- volgens FWG 60, afhankelijk van opleiding en ervaring en bij 36 uur (fulltime). Met vakantietoeslag, een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%, reiskostenvergoeding en aanvulling bij reizen met de fiets. Deze functie valt onder de generieke functie Teamleider A.
• Arbeidsovereenkomst
  Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd (met uitzicht op vast dienstverband), voor de duur van 12 maanden. Je gaat 36 uur per week werken.
• Vakantie & extra’s
  Je krijgt bij fulltime (36 uur) jaarlijks 144 vakantie-uren en 57 uur persoonlijk levensfasebudget, ook inzetbaar voor verlof. Kies zelf je extra’s uit o.a. fiscaal voordeel op een fiets, mobiele apparatuur en fitness.
• ETZ-fit
  Ons ETZ-fit programma is gericht op preventie en vitaliteit. Je krijgt een prachtig aanbod aan activiteiten om hiermee aan de slag te gaan. In de jaarlijkse ETZ-fitdialoog staat jouw behoefte en ontwikkeling centraal.

Hier ga je werken

Als teamleider ICT Infrastructuur Services maak je deel uit van de eenheid Infrastructuur Services, met ongeveer 33 FTE, inclusief het organisatorisch hoofd en een collega teamleider. Technologie wordt steeds meer gezien als een oplossing voor de groeiende personeelstekorten en de toenemende werkdruk in de zorg. Dit maakt jouw rol des te belangrijker, aangezien de eisen op het gebied van beschikbaarheid, veiligheid en performance van de ICT-infrastructuur in het ETZ steeds hoger worden. Samen met je team draag je bij aan het creëren van een betrouwbare en toekomstbestendige technische omgeving, die essentieel is voor het zorgproces binnen ons ziekenhuis.

Zo buitengewoon ben jij

• Je beschikt over een hbo/academisch werk- en denkniveau.
• Je hebt aantoonbare ervaring in een leidinggevende functie. Het is een pre als dit in de technologie van een zorg-omgeving is.
• Je hebt aantoonbaar kennis van aandachtsgebieden binnen de Infrastructuur, bijvoorbeeld op het gebied van desktop presentatie, directory services, Microsoft, VMware, storage en/of netwerk.
• Je bent in staat om in een dynamische en uitdagende omgeving structuur aan te brengen.
• Je hebt sterke analytische, communicatieve en sociale vaardigheden.
• Stressbestendigheid en een integere en kwaliteitsgerichte werkhouding zijn essentieel.
• Je hebt een positieve instelling, teamspirit en een grote mate van flexibiliteit en verantwoordelijkheidsgevoel.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.