Kun je goed leidinggeven en samenwerken? Hou je van dynamiek en heb je een groot hart voor mensen in een kwetsbare positie? Solliciteer dan als teamleider bij perMens.

Als Teamleider gebiedsteam bij perMens kies je voor een dynamische baan in het hart van de samenleving. 

Je geeft leiding aan professionals die zich inzetten voor (jong)volwassenen met meervoudige problemen.

Wat ga je doen?

• Je geeft leiding aan medewerkers van verschillende disciplines binnen het gebiedsteam, zoals straathoekwerkers, juridisch jongerencoaches, VIA-coaches en ambulant begeleiders.
• Je ondersteunt medewerkers in hun werk en hun persoonlijke ontwikkeling.
• Je bevordert deskundigheid en stimuleert innovatie.
• Je coördineert de interne bedrijfsvoering.
• Je schrijft, bewaakt en voert het jaarplan uit.
• Je beheert de begroting en het budget.
• Je ontwikkelt en implementeert beleid door dit te vertalen naar werkzaamheden en processen binnen het team.
• Je signaleert knel- en verbeterpunten binnen het team.
• Je bent hét gezicht van perMens in jouw gebied.
• Je werkt nauw samen met je collega-teamleiders aan de gebiedsopgave van jouw gebied.
• Je signaleert ontwikkelingen en kansen.
• Je netwerkt met collega-organisaties en zoekt waar mogelijk naar samenwerking.
• Je rapporteert aan de regiomanager.

Je team
Je gaat werken in gebiedsteam Amsterdam Nieuw-West. Je werkt nauw samen met je collega-teamleiders aan de gebiedsopgaven in (het stadsdeel van) jouw gebied.

Wie ben jij?

• Je hebt hbo-werk- en -denkniveau en hebt een afgeronde relevante managementopleiding op hbo-niveau.
• Je hebt ervaring met leidinggeven.
• Je hebt kennis van en ervaring met (de problematiek van) cliënten binnen onze doelgroepen.
• Je bent proactief, hebt een hands-on-mentaliteit en gaat probleemoplossend te werk.
• Je houdt van dynamiek en bent stressbestendig.
• Je kunt een Verklaring Omtrent Gedrag overleggen (VOG).

Wat bieden wij jou?

• Een uitdagende baan in het hart van onze samenleving.
• Een salaris conform de cao Sociaal Werk schaal 10 met een salaris van minimaal € 3.935,- en maximaal € 6.321,- euro bruto per maand bij een afgeronde hbo-opleiding en een fulltime dienstverband (36 uur).
• Doorlopende intervisie onder leiding van onze eigen intervisiebegeleiders.
• Ruimte om je te blijven ontwikkelen door toegang tot het perMens expertisecentrum en perMens ontwikkelacademie met vakinhoudelijke trainingen en de GGZ Ecademy met ongeveer 150 e-learnings.
• Een smartphone en laptop.
• Een Individueel Keuzebudget (IKB). Dit staat gelijk aan ongeveer twee maandsalarissen. In dit budget zit het vakantiegeld (8%) en een dertiende maand. Je kunt dit laten uitkeren, maar ook gebruiken voor het kopen van extra verlof of opleidingsdoeleinden.
• Opbouw van een loopbaanbudget (LBB) door maandelijkse inleg van 1,5% van je salaris. Dit budget kun je inzetten voor je loopbaan en je duurzame inzetbaarheid, zoals opleidingen, aanschaf van een laptop voor privégebruik en/of een sportabonnement.
• Vitaliteitsdagen (afhankelijk van je leeftijd).
• Kilometervergoeding werk-werk.

Bij perMens geloven we in doorgroei binnen de organisatie. We stimuleren jouw ontwikkeling van nieuwe vaardigheden. Met je leidinggevende bespreek je je ambities en mogelijkheden om nieuwe uitdagingen aan te gaan.

Over perMens
perMens ondersteunt jongeren, volwassenen en gezinnen die door meerdere problemen vastlopen. Samen kijken we wat nodig is om het leven weer op de rit te krijgen.

Werken bij perMens betekent werken voor de samenleving, in een organisatie met korte lijnen en veel slagkracht. Dat betekent dat je de vrijheid hebt – en veel kansen krijgt – om te doen en te ontwikkelen wat nodig is voor mensen in kwetsbare situaties.

We hebben een lange geschiedenis en veel expertise en vakmanschap in huis. Daarnaast ontwikkelt perMens zich continu door maatschappelijk actie-onderzoek en innovatie.

Vragen?
Wil je meer informatie over de functie, het team of over perMens? Neem gerust contact op met Yolanda Veerhuis, Regiomanager, via yolanda.veerhuis@permens.nl of contactinformatie .

Solliciteer direct
Wil je direct solliciteren? Vul het sollicitatieformulier op de website in en stuur je cv en een korte motivatie mee. Dit kan tot 5 januari 2026. 

Na je sollicitatie ontvang je een automatische bevestiging per e-mail. Daarna hoor je zo snel mogelijk van ons.