De afdeling Radiologie en de afdeling Nucleaire Geneeskunde op de kaart zetten binnen de regio Rijnmond. Vertalen van toekomstige ontwikkelingen naar de benodigde veranderingen van vandaag.

Jouw nieuwe baan

• Sturen en bewaken van het werkproces.
• Samen met je team zorgen dat beoogde resultaten worden behaald, met als doel: de kwaliteit en veiligheid van zorg te blijven waarborgen.
• Optimaliseren van capaciteitsmanagement (beschikbaarheid en benutting van kwalitatief hoogwaardige medewerkers).
• Continueren van de uitgezette lijn vanuit plan van aanpak met betrekking tot de teamontwikkeling. Dit team verkeert in een belangrijke fase. 
• Overkoepelend (projectmatig) werken aan het werven en behouden van laboranten.
• Hanteren van hoge kwaliteitsnormen.
• Naleven van procedures en werkprocessen.
• Ondernemen van gerichte acties om tactische en strategische doelstellingen te behalen óf overstijgen.

Jouw nieuwe werkplek

Als teammanager stuur je de 2 afdelingen operationeel aan: Radiologie en Nucleaire Geneeskunde. Jij bouwt aan een vitaal team door duidelijke doelen en verantwoordelijkheden af te spreken, de cultuurverandering doorzetten en gemaakte afspraken opvolgen, een kwaliteitsverbetering in de aangeboden zorg te maken. Dit is een functie waarvoor opgedane werkervaring in een rol als verbindende verandermanager vereist is. Jouw kracht ligt in het vermogen om veranderingen effectief te leiden en te implementeren.

Jouw activiteiten
Je werkt in een relatief klein ziekenhuis in de regio Rotterdam waar de sfeer informeel is. Kenmerkend voor de afdeling Radiologie en de afdeling Nucleaire Geneeskunde zijn de bevlogen medewerkers die met passie hun werk verrichten. Jouw team wordt gevormd door doktersassistenten, administratief medewerkers (leerling) radiologisch laboranten en nucleair medewerkers. Professionals die nauw samenwerken met de radiologen en nucleair geneeskundigen én die echt de beste zorg willen leveren. Het ziekenhuis is goed te bereiken met de auto en het openbaar vervoer en is er een afgesloten fietsenstalling aanwezig.

Wat breng je mee?

Jij…

• hebt academisch werk- en denkniveau;
• bent een verbinder met een visie;
• weet hoe je organisatieveranderingen goed kan implementeren;
• weet hoe je groepsgericht leidinggeeft, luistert en hoe je op diplomatieke wijze omgaat met belangentegenstellingen en deze helpt op te lossen;
• bent minimaal 5 jaar werkzaam in een leidinggevende functie binnen de zorgsector;
• bent een echte doorpakker: in gang zetten én afronden.

Pluspunten?

• Kennis van het radiologisch proces.
• Ervaring met integraal en duaal-management.
• Vooruit kunnen denken.
• Vertalen van toekomstige ontwikkelingen naar de benodigde veranderingen van vandaag.
• Wat initiëren, leiden van én bijdragen aan verbeterprojecten betreft, heb jij een bewezen trackrecord.

Arbeidsvoorwaarden

Samen met dit ziekenhuis kom je een uurtarief overeen. Jullie gaan voor minimaal 1 jaar een samenwerking aan. Bij voorkeur werk je 36 uur per week en start je al vrij snel. Werk je liever fulltime in loondienst (FWG 65)? Dat is bespreekbaar.