Als SO of kaderarts GRZ begeleid je revalidanten met complexe zorgvragen richting herstel. Je werkt zonder diensten en wordt ingeschaald in FWG 80.

Jouw nieuwe baan

Jij bent degene die overzicht houdt, koers bepaalt en het verschil maakt voor mensen in een kwetsbare fase van hun leven. Als specialist ouderengeneeskunde ben jij medisch eindverantwoordelijk voor cliënten die na een operatie, infectie of ziekenhuisopname tijdelijk intensieve begeleiding nodig hebben. Hun situatie is vaak complex, met meerdere diagnoses tegelijk. Jij kijkt verder dan de medische puzzel en ziet altijd de mens daarachter.

Je werkt binnen de geriatrische revalidatiezorg (GRZ) én bent een belangrijke sparringpartner in de regio.

Jij...

• voert de regie over complexe zorgvragen binnen WLZ- en GRZ-zorg;
• bent laagdrempelig benaderbaar voor huisartsen en andere eerstelijnspartners;
• levert een actieve bijdrage aan kennisdeling, scholing en coaching binnen het team;
• denkt mee over beleid, innovatie en de doorontwikkeling van de GRZ-zorg.

Samen met fysiotherapeuten, ergotherapeuten, verpleegkundigen, psychologen en andere behandelaren stel je revalidatieplannen op die realistisch én mensgericht zijn. Je stuurt op vooruitgang, maar ook op vertrouwen: revalideren is immers net zo goed mentaal als lichamelijk werk.

Jouw nieuwe werkplek

Je werkt op 2 locaties die elkaar versterken. Een locatie op het terrein van het ziekenhuis, waar circa 40 cliënten revalideren en de medische urgentie voelbaar is. De samenwerking met het ziekenhuis is hier intensief en direct. Een tweede locatie in een groene omgeving, met 24 bedden voor kortdurend verblijf en eerstelijnsverblijf. Hier ligt het tempo anders, maar is de betrokkenheid minstens zo groot. Daarnaast is er samenwerking binnen een breder regionaal netwerk van woonzorglocaties, met onder andere somatische zorg, psychogeriatrie en hospicezorg. Er zijn geen ANW-diensten, waardoor jij je volledig kunt richten op inhoud, continuïteit en kwaliteit.

Je komt terecht in een professioneel en toegankelijk team met korte lijnen en een gezamenlijke missie: ouderen ondersteunen bij herstel met zorg die klopt. De organisatie is stevig verankerd in de regio, kijkt vooruit en investeert actief in mensen, kwaliteit en vernieuwing. Hier krijg je ruimte om mee te bouwen en jezelf te blijven ontwikkelen.

Wat breng je mee?

• Een afgeronde opleiding tot specialist ouderengeneeskunde, eventueel met kaderopleiding GRZ.
• Inzicht in en ervaring met geriatrische revalidatiezorg.
• Verbindend vermogen en heldere communicatie.
• Een innovatieve blik op ouderenzorg.
• Bereidheid om bij te dragen aan samenwerking en zorgvernieuwing.

Arbeidsvoorwaarden

Jij werkt een nader te bepalen aantal uur per week. Jouw arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao vvt, FWG 80. Je ontvangt een salaris tot maximaal € 11.825 bruto per maand, op basis van een fulltime dienstverband.

Hiernaast geniet je van goede arbeidsvoorwaarden als:

• 8,3% eindejaarsuitkering én 8% vakantiegeld;
• fiscale voordelen voor laptop, fiets of sportschoolabonnement;
• goede pensioenregeling en collectieve zorgverzekering;
• reiskostenvergoeding: 0,19 cent/km;
• laptop en telefoon van de zaak;
• flexibel verlofbudget en aandacht voor werk-privébalans;
• opleidingsmogelijkheden, zoals de leergang ‘Dienend Leiderschap’;
• ANW-diensten? Die zijn uitbesteed.