Intro

Heb je ervaring in een ziekenhuis opgedaan en wil je jouw kennis en ervaring nog meer verbreden? In het Emma Kinderziekenhuis is er plek voor jou

Wat ga je doen?

Als Medisch pedagogisch zorgverlener ben je primair betrokken bij de klinische en/ of poli klinische zorg voor kinderen. Naast preventieve zorg door het voorbereiden en begeleiden van de kinderen bij medische en verpleegkundige handelingen, help je het kind grip te krijgen op zijn ziekte en ziekenhuissituatie. Je bent een specialist met betrekking tot pijn- en angstreductie- technieken en methodieken  en ondersteunt hiermee niet alleen kind, jongere en gezin maar ook andere professionals. Daarnaast  ondersteun je het gezinssysteem en geef je pedagogische adviezen. Je signaleert, rapporteert, registreert en verwijst door naar andere disciplines. Naast je eigen team binnen de afdeling Kinder- en Jeugdpsychiatrie & Psychosociale Zorg, sectie Medisch Pedagogische Zorg, ben je ook onderdeel van het multidisciplinaire team.

Genoeg dynamiek, diversiteit en uitdaging om je als medisch pedagogisch zorgverlener verder te ontwikkelen!

Wat neem je mee?

• Diploma HBO Pedagogiek of SPH/ Social Work
• Werkervaring als medisch pedagogisch zorgverlener in een ziekenhuis is een pre 
• Uitstekende mondelinge- en schrijfvaardigheid in het Nederlands.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden.

Je staat stevig in je schoenen, bent flexibel, doortastend en toont initiatief. Je bent leergierig en bereid nieuwe ontwikkelingen in het vakgebied te ontplooien. Daarnaast ben je zelfstandig en tegelijk een teamspeler die een goed kan samenwerken. Je bent goed in staat om jouw toegevoegde waarde te laten zien in de multidisciplinaire teams.

Wat bieden we jou?

• Een contract voor 6 maanden (tijdelijke vervanging)
• Naast een goed basissalaris krijg je onder andere 8,3% eindejaarsuitkering en 8%; vakantietoeslag. Bereken hier jouw netto salaris ;
• Gratis en onbeperkt toegang tot onze online leeromgeving GoodHabitz;
• Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen;
• Vergoeding van 75% van je OV-reiskosten. Kom je liever op de fiets? Dan hebben we een goede fietsregeling;
• Een actieve personeelsvereniging én Jong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren.

Waar ga je werken?

De medisch pedagogische zorg in het Emma Kinderziekenhuis maakt onderdeel uit van de afdeling Kinder- en Jeugdpsychiatrie & Psychosociale Zorg (ook wel: VKC Psyche). Bij onze afdeling werken in de patiëntenzorg psychologen, psychiaters, medisch maatschappelijk werkers en medisch pedagogisch zorgverleners. Het team medisch pedagogische zorg waarvan je deel gaat uitmaken bestaat uit zeer gemotiveerde medewerkers, die de pedagogische begeleiding van kind en ouders centraal stellen. Ondanks dat het aandachtgebied voor deze vacature de IC is, wordt je geacht ook op alle andere kinderafdelingen (klinisch en poliklinisch) te kunnen werken als de zorgvraag in ons team daarom vraagt: we helpen elkaar waar nodig. Iedereen staat voor elkaar klaar, zowel op praktisch als emotioneel gebied. Er is een nauwe samenwerking met de andere discipline

 

Gedurende de publicatietermijn worden sollicitaties doorlopend in behandeling genomen. Bij invulling van de vacature wordt deze voortijdig gesloten. 

Heb je nog vragen? Voor inhoudelijke informatie over deze vacature kun je terecht bij Willy Jobben, Hoofd Medisch Pedagogische Zorg Amsterdam UMC, locatie Emma Kinderziekenhuis, via w.p.jobben@amsterdamumc.nl 

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij David Power, Recruitment adviseur, via d.g.power@amsterdamumc.nl

Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we voor een aantal functiegroepen standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). Lees hier wat dit inhoudt en of het voor jouw functie van toepassing is.

Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.