Door jouw begeleiding, vaccinaties en gezondheidsadvies help je als jeugdarts kinderen gezond opgroeien. Je werkt met scholen en zorgpartners voor optimale jeugdzorg.

Jouw nieuwe baan

Wat houdt jouw rol als jeugdarts in?
Je werkt nauw samen met verpleegkundig specialisten, jeugdverpleegkundigen en doktersassistenten om de benodigde jeugdgezondheidszorg te leveren.

Vanuit een sociaal-medisch perspectief begeleid je kinderen in hun ontwikkeling en geef je advies voor een gezonde groei. Je signaleert gezondheidsrisico’s, biedt preventieve voorlichting en ondersteunt bij opvoedvragen.

Je voert het Rijksvaccinatieprogramma uit en biedt zorg aan kinderen in het speciaal onderwijs, nieuwkomers op taalscholen en leerlingen in internationale schakelklassen.

Samenwerking met gezinscoaches, scholen en andere zorgprofessionals is essentieel. Waar nodig verwijs je door naar specialistische zorg, volgens de geldende protocollen.

Daarnaast werk je aan kwaliteitsverbetering en neem je deel aan onderzoek binnen de jeugdgezondheidszorg.

Jouw nieuwe werkplek

Team Jeugd en Gezin van deze GGD ondersteunt de gezonde en veilige ontwikkeling van kinderen, vanaf de zwangerschap tot aan volwassenheid. Dit gebeurt door preventieve zorg dichtbij het gezin te bieden.

Waar nodig, wordt extra ondersteuning en begeleiding op maat geboden, altijd met het kind als uitgangspunt en met oog voor de invloed van gezin en omgeving. Een nauwe samenwerking met partners in het netwerk speelt hierbij een cruciale rol.

Wat breng je mee?

Je bent een gediplomeerd arts en staat ingeschreven in het BIG-register. Verdert heb je de introductiecursus jeugdgezondheidszorg gevolgd en ben je KNMG-geregistreerd. Ervaring in jeugdgezondheidszorg of een vergelijkbare rol is gewenst. Je hebt een passie voor preventie, maakt makkelijk contact met kinderen en ouders, en bent communicatief sterk.

Jouw analytisch vermogen stelt je in staat om snel te schakelen en initiatief te nemen. Flexibel, nauwkeurig en zelfstandig werken is voor jou vanzelfsprekend. Tijdens vaccinatieweken (2-3 keer per jaar) ben je de hele dag inzetbaar. Daarnaast beschik je over een rijbewijs en eigen vervoer.

Arbeidsvoorwaarden

Je werkt 24 uur in de week. Jouw salaris is gelijk aan de cao sgo, schaal 11-12. Dit betekent een maximaal salaris van 6.862 euro bruto per maand bij een fulltime werkweek. Je start met een jaarcontract met uitzicht op verlenging bij goed functioneren en beschikbare financiering. Verder:

• optie om verlofuren te sparen.
• pensioenopbouw via ABP.
• reiskostenvergoeding en deelname aan een collectieve zorgverzekering.
• jaarlijkse tegemoetkoming van 168 euro voor zorgverzekeringskosten.
• uitgebreid inwerk- en scholingsprogramma voor professionals.