Een parttime baan (20 – 28 uur), met reguliere werktijden en zónder dienstenrooster.

Jouw nieuwe baan

Je emigreert naar Zwitserland waar je werkt op een afdeling gynaecologie & verloskunde. Hier worden jaarlijks ruim 5.000 klinische patiënten (inclusief pasgeborenen) en meer dan 10.000 poliklinische patiënten behandeld. Jij bent speciaal voor het consultatiebureau naar deze afdeling gekomen. Daar draai jij je eigen spreekuren. Wil je meer dan 28 uur per week werken? Dat kan, door de werkzaamheden uit te breiden naar een tweede spreekuurlocatie.

Wat ga je doen?

• Zelfstandig uitvoeren van gynaecologische onderzoeken en behandelingen.
• Verzorging en begeleiding van patiënten tijdens de zwangerschap.
• Uitvoeren van preventieve onderzoeken en nazorg.

Het collegiale team dat zich op jouw komst verheugt, omschrijft zichzelf als ‘samenwerkend, persoonlijk, eerlijk, uniek en vooruitstrevend’.

Jouw nieuwe werkplek

Hier ben je verzekerd van een goed evenwicht tussen werk en privé. Dit ziekenhuis biedt haar medewerkers condities die hen in staat stellen hun professionele doelen en persoonlijke behoeften op elkaar af te stemmen. Als het voor je privéleven nodig is, zijn zaken zoals flexibele werktijden, gedeeltelijk thuiswerken, een royaal zwangerschapsverlof en aan verschillende levenssituaties aangepaste werkgelegenheidsniveaus mogelijk. Direct naast het ziekenhuis is de het eigen kinderdagverblijf - met ruime openingstijden – gevestigd. In uitzonderlijke situaties, zoals langdurige ziekte, ernstige persoonlijke stress of moeilijke ervaringen (werk/privé) biedt deze werkgever een scala aan counselingdiensten. Het interne trainingsaanbod omvat 40 algemene en 50 gespecialiseerde opleidingen. Wil je een externe training volgen? Daar krijg je tijd en/of financiële ondersteuning voor. Elke 4 jaar organiseert het ziekenhuis een groot personeelsfeest. Op jaarlijkse basis krijgen alle teams een budget voor teamuitjes. Als teken van een sterke teamgeest en informele werksfeer is de 'Du' standaard ingevoerd. Iedereen is elkaars gelijke.

Wat breng je mee?

• Een BIG-registratie als gynaecoloog.
• Ervaring met poliklinische patiëntenzorg.
• Affiniteit met evidence-based.
• Oog voor kostenbewust medisch handelen.
• Inlevingsvermogen en sociale competentie.

Arbeidsvoorwaarden

Als werknemer profiteer je hier van uitstekende sociale voorzieningen. Zo ligt de pensioenopbouw ruim boven het wettelijk minimum. Werknemers zijn ook heel goed verzekerd in geval van ziekte of ongeval. Met kortingen op fitnessabonnementen, interne trainingsmogelijkheden en cursussen, kortingen bij apotheken en bij de populairste zorgverzekeraars kun je ook investeren in je eigen gezondheid.

Verder mag je rekenen op:

• Een uitstekend salaris.
• Vaste werktijden.
• Géén diensten.