Je nieuwe baan
Je bent verantwoordelijk voor de perioperatieve zorg in brede zin. Je bent werkzaam op het operatiecomplex, polikliniek preoperatieve screening op beide locaties. Alle specialismen zijn vertegenwoordigd behoudens de cardio- en intracraniele neurochirurgie. Er is een groot aanbod aan vaat, long, colorectale chirurgie naast een grote orthopedische kliniek. Je bent betrokken bij de begeleiding van AIOS anesthesiologie, co-assistenten en SEH artsen in opleiding.

Je maakt deel uit van het reanimatie- en trauma team bij de opvang op de SEH en in het ziekenhuis.

De werkzaamheden zullen deels op beide locaties uitgevoerd worden en de diensten volledig op de locatie Hoorn.

De afdeling
Het Dijklander Ziekenhuis beschikt over negen OK’s op locatie Hoorn, waar hoog complex laag frequente zorg wordt aangeboden. Er is dit jaar een hybride OK gerealiseerd waar complexe vaatchirurgie plaatsvindt. De locatie Purmerend heeft 5 OK’s en is een high service level centrum waar laag complexe, hoog frequente zorg plaatsvindt.

Als opleidingsziekenhuis delen we kennis en ervaring. Het houdt ons scherp en zo blijven we ontwikkelen om onze patiënt de beste zorg te geven. De vakgroep rouleert op beide locaties, zowel voor de anesthesiologie, als de pijnbestrijding.

We zijn een enthousiaste, vooruitstrevende vakgroep van negentien anesthesiologen, waarvan zes pijnspecialisten en worden ondersteund door twee physician assistants en pijnconsulenten.

We verzorgen met veel plezier de B opleiding van de Anesthesiologie voor het Amsterdam UMC, verdiepingsstage pijngeneeskunde en de luchtweg stage voor SEH artsen.

Het Dijklander Ziekenhuis heeft de ambitie om toe te treden tot de vereniging Samenwerkende Topklinische Ziekenhuizen. Het thema pijn bij artrose is een van de speerpunten in deze ambities met actieve betrokkenheid van de pijngeneeskunde. Er is momenteel een goede lopende onderzoekslijn naar pijn bij artrose met twee promoverende collega’s.

Wat bieden wij jou?

• Bij Dijklander geloven we dat goede zorg begint bij mensen die zich gezien, gewaardeerd en verbonden voelen. Daarom investeren we niet alleen in ons werk maar ook in elkaar.
• Salariëring vindt plaats volgens de Arbeidsvoorwaardenregeling Medisch Specialist.
• Pensioenopbouw via PFZW.
• Het betreft een aanstelling voor de duur van 12 maanden voor 36 – 45 uur per week.
• Wij vinden een goede start en extra's belangrijk.
• Blijf fit tijdens je werk! Als Dijklander kun je tegen vergoeding trainen in onze eigen Fit Boutiqs.

Wie ben jij?
Wij zijn op zoek naar een door en door Dijklander. Een doordenker die verder kijkt dan de eerste vraag. Voor patiënten, maar net zo goed voor collega’s.

Wat breng je verder mee:

• je bent een gedreven professional die het vakgebied in al zijn facetten uitoefent;
• het geven en ontvangen van feedback beschouw je als een vanzelfsprekend onderdeel van professionele groei;
• je levert actief een bijdrage aan de verdere ontwikkeling en optimalisatie van de zorgpraktijk en benadert relevante nevenactiviteiten met energie en betrokkenheid.

Interesse?
We maken graag kennis met je! Wil je eerst meer weten over de functie, het team of een dag(deel) meelopen? Dat begrijpen we heel goed. Neem gerust contact op met:

Pieter Heun, vakgroep voorzitter, via T: 06 – contactinformatie .

We beoordelen reacties doorlopend en sluiten de vacature zodra we de juiste nieuwe Dijklander hebben gevonden.

Lees meer over onze sollicitatieprocedure: solliciteren bij Dijklander

Wij verzoeken bureaus vriendelijk af te zien van acquisitie naar aanleiding van deze vacature.